네이버 노조 "최인혁 복귀 용납 못 해"…최수연 리더십도 비판 작성일 05-19 92 목록 <div id="layerTranslateNotice" style="display:none;"></div> <div class="article_view" data-translation-body="true" data-tiara-layer="article_body" data-tiara-action-name="본문이미지확대_클릭"> <section dmcf-sid="2H9iHOqyoC"> <p contents-hash="c5ca8fa7b58674d8b45849e066e687235ee54ade693ce066e055f4bf51398517" dmcf-pid="VX2nXIBWkI" dmcf-ptype="general"><br><strong>19일 네이버 사옥서 피케팅…"책임자 복귀 반대"<br>27일 대규모 집회 예고…복귀 총투표도 진행</strong></p> <figure class="figure_frm origin_fig" contents-hash="432e95bdf350d9f1a62e3fa2935931e80183293b48b006a51727b477a334adad" dmcf-pid="fZVLZCbYAO" dmcf-ptype="figure"> <p class="link_figure"><img alt="민주노총 화섬식품노조 네이버지회 '공동성명'(네이버 노조)이 19일 오전 경기 성남 네이버 제2사옥 '1784' 앞에서 최인혁 전 네이버 최고운영책임자(COO) 복귀 반대 피케팅을 열고 있다. /조소현 기자" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202505/19/THEFACT/20250519104525269yklq.jpg" data-org-width="640" dmcf-mid="KAUPlcFONl" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img4.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202505/19/THEFACT/20250519104525269yklq.jpg" width="658"></p> <figcaption class="txt_caption default_figure"> 민주노총 화섬식품노조 네이버지회 '공동성명'(네이버 노조)이 19일 오전 경기 성남 네이버 제2사옥 '1784' 앞에서 최인혁 전 네이버 최고운영책임자(COO) 복귀 반대 피케팅을 열고 있다. /조소현 기자 </figcaption> </figure> <div contents-hash="d2e80de2c9520af252b2bbd858e2709f93f96c39a6a2d9a766ead58a08603c22" dmcf-pid="40QA0y41As" dmcf-ptype="general"> <br>[더팩트ㅣ조소현 기자] 최인혁 전 네이버 최고운영책임자(COO)의 복귀를 둘러싼 논란이 확산하는 가운데, 네이버 노동조합이 그의 복귀를 반대하며 오는 27일 대규모 집회를 예고했다. 조합은 사과 없이 복귀한 책임자를 용납할 수 없다며, 이번 결정이 최수연 대표의 '조직문화 개선' 약속과도 정면으로 배치된다고 비판했다. </div> <p contents-hash="786db90cd1986b3a1bab2663ea380a335ef97bbc9b57cd5e0b6aad7d48b9d26d" dmcf-pid="8pxcpW8tkm" dmcf-ptype="general">민주노총 화섬식품노조 네이버지회 '공동성명'(네이버 노조)은 19일 오전 경기 성남 네이버 제2사옥 '1784' 앞에서 열린 최 전 COO 복귀 반대 피케팅 현장에서 이같이 밝혔다. 이날 진행된 피케팅에는 조합원 30여명이 참석해 '직장 내 괴롭힘 방관한 당신도 공범이다', '돌아오지 못하는 피해자, 돌아오면 안 되는 최인혁', '책임지지 않은 자, 네이버로 돌아올 자격 없다' 등의 문구가 적힌 팻말을 들고 조용히 항의에 나섰다.</p> <p contents-hash="6de4f1aa6d074a16f15a3d19740f8f6d4ece6eb19afd4e47f0c1e3e87b2e49f1" dmcf-pid="6UMkUY6For" dmcf-ptype="general">앞서 네이버는 지난 15일 조직 개편을 통해 새로운 시장 개척과 헬스케어 사업 강화를 위한 '테크비즈니스' 부문을 신설, 해당 부문 대표로 최 전 COO를 앉혔다. 최 전 COO는 네이버 창립 멤버로 다양한 분야를 거치며 성장 기반을 구축했다는 평가를 받지만, 지난 2021년 직장 내 괴롭힘을 겪은 직원이 극단적 선택을 한 사건 이후, 경영 책임을 지고 물러났다. 당시 그의 책임을 둘러싼 내부 문제 제기도 있었다. 지난 3월 복귀설이 제기됐을 때에도 직장인 익명 커뮤니티 '블라인드'에서는 이에 반대하는 직원들의 게시글이 이어지는 등 내부 반발 기류가 감지된 바 있다.</p> <figure class="figure_frm origin_fig" contents-hash="dd3c919b35e226892fa6af7f4040c4f2aa599d8983d2b0bd7ca0a85bd9312255" dmcf-pid="PuREuGP3gw" dmcf-ptype="figure"> <p class="link_figure"><img alt="네이버는 지난 15일 조직 개편을 통해 새로운 시장 개척과 헬스케어 사업 강화를 위한 '테크비즈니스' 부문을 신설, 해당 부문 대표로 최 전 COO(사진)를 앉혔다. /네이버" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202505/19/THEFACT/20250519104526857vgax.jpg" data-org-width="640" dmcf-mid="9lVLZCbYah" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img4.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202505/19/THEFACT/20250519104526857vgax.jpg" width="658"></p> <figcaption class="txt_caption default_figure"> 네이버는 지난 15일 조직 개편을 통해 새로운 시장 개척과 헬스케어 사업 강화를 위한 '테크비즈니스' 부문을 신설, 해당 부문 대표로 최 전 COO(사진)를 앉혔다. /네이버 </figcaption> </figure> <div contents-hash="823b6f20256c0bf92efe11e0911464d259249b406a151713ba46a4636d96a61f" dmcf-pid="Q7eD7HQ0jD" dmcf-ptype="general"> <br>노조는 최 전 COO가 직장 내 괴롭힘 사건 당시 가해자로 지목된 임원 A의 채용과 승진을 주도했으며, 문제 제기에도 아무런 조치를 하지 않고 오히려 조직 개편을 통해 그의 권한을 강화했다고 주장했다. </div> <p contents-hash="f86334a8cb80e884833a9df120ab56014bb2d13aee057fcf2cae3baf5c3d7e24" dmcf-pid="xzdwzXxpgE" dmcf-ptype="general">노조는 "임원 A를 리더로 채용할 당시 이미 구성원들의 문제 제기가 있었고, 이에 대해 최 전 COO는 본인이 책임지겠다고 했다"며 "3개월 뒤 조직 리더들이 A와 함께 일하기 어렵다는 입장을 전달했지만, 최 전 COO는 이를 묵살했고, 오히려 A의 권한은 강화됐다. 이후 문제 제기를 했던 일부 리더는 보직에서 해임됐다"고 주장했다.</p> <p contents-hash="bd9b025f1a88822dd689f2ecd98b47a5c80d4ec279c15e8c332ace6c5308c332" dmcf-pid="yEHBEJyjgk" dmcf-ptype="general">이어 "칼을 휘두른 자도 잘못이지만, 휘두를 것이 명백한 사람에게 칼을 쥐어주고, 더 강한 칼까지 쥐어준 자의 책임도 결코 가볍지 않다"며 "최 전 COO가 네이버 어떤 계열사에서도 경영자로서 직무를 수행할 자격이 없다고 판단, 모든 계열사 임원직에서 해임할 것을 요구한다"고 덧붙였다.</p> <p contents-hash="3ee0e000efce602f006c3057dbe01f41ce121a48361fcdc09d7185bd71653a04" dmcf-pid="WDXbDiWAgc" dmcf-ptype="general">노조는 "네이버는 소수의 경영진이 아닌 수천명 구성원의 헌신으로 성장해온 회사"라며 "직장 내 괴롭힘을 방관한 경영진이 아무 일 없었다는 듯 복귀하는 것은 수천명 구성원의 신뢰를 저버리는 행위이자, 재발 방지 약속을 어기는 행위이다. 최 전 COO 복귀 저지를 위해 노조가 할 수 있는 모든 수단을 동원할 것"이라고 강조했다.</p> <p contents-hash="ad62af119a26ccffe21caa9103794cffff80d3f6f05efab34b67e79969eef91a" dmcf-pid="YwZKwnYcAA" dmcf-ptype="general">노조는 앞으로 △19일부터 피켓팅 진행 △최 전 COO 복귀 찬반에 대한 조합원 총투표 실시 △오는 27일 낮 12시 사옥 앞 집회 개최 등의 대응을 이어간다는 계획이다.</p> <p contents-hash="495c0473a830a9bc45ed4420157b06ed3c3744fc9ff08f9ddfacdebbde5b84db" dmcf-pid="Gr59rLGkgj" dmcf-ptype="general">특히 이날 현장에서는 최수연 대표에 대한 비판도 나왔다. 오세윤 네이버 노조 지회장은 "'구성원들을 존중하는 네이버를 만들겠다'던 최 대표의 말은 어디로 갔느냐"며 "이번 결정은 취임 당시 약속과 정면으로 배치되는 것"이라고 지적했다.</p> <p contents-hash="39f235c3abaf72afe84203004039d90d518f35562f217808610d2a6fe5f53192" dmcf-pid="Hm12moHENN" dmcf-ptype="general">sohyun@tf.co.kr</p> <p contents-hash="dadf78f8b392f6241d887d33008e8db474a86a6f0d9764b6deafc517ba0b0599" dmcf-pid="XstVsgXDja" dmcf-ptype="general"><strong>발로 뛰는 더팩트는 24시간 여러분의 제보를 기다립니다.</strong><br>▶카카오톡: '더팩트제보' 검색<br>▶이메일: jebo@tf.co.kr<br>▶뉴스 홈페이지: http://talk.tf.co.kr/bbs/report/write</p> </section> </div> <p class="" data-translation="true">Copyright © 더팩트. 무단전재 및 재배포 금지.</p> 관련자료 이전 “산재 50%가 추락사고, 턱끈만 잘 매도, 안전고리만 잘 챙겨도 사고 예방” 05-19 다음 '파리올림픽 銅' 임종훈-신유빈, 세계선수권 혼복 32강행 05-19 댓글 0 등록된 댓글이 없습니다. 로그인한 회원만 댓글 등록이 가능합니다.
