이해진 복귀 빛과 그림자…네이버, ‘AI 질주’ 이면에 '조직 리스크' 작성일 08-11 78 목록 <div id="layerTranslateNotice" style="display:none;"></div> <div class="article_view" data-translation-body="true" data-tiara-layer="article_body" data-tiara-action-name="본문이미지확대_클릭"> <section dmcf-sid="tjNwMVWA1J"> <p contents-hash="3384d07aa3c08ebfb863de1377f7adba0eb3fd1364f6389d67653d246407672f" dmcf-pid="FAjrRfYcGd" dmcf-ptype="general">네이버가 창업자 이해진 이사회 의장의 경영 전면 복귀 이후 AI 사업에 박차를 가하고 있습니다. </p> <p contents-hash="6c0a079790f94531b2c6cf0c6190c597ec936d0bb4a437ee3b64e57053338e93" dmcf-pid="3cAme4GkYe" dmcf-ptype="general">이에 힘입어 호실적도 내놨습니다. 2분기 실적은 매출이 역대 최대를 기록했고, 영업이익도 크게 성장했습니다. </p> <p contents-hash="1e718958843456a06da8b9da5cf477ccc21a243490138157498f2b9a4bb23562" dmcf-pid="0kcsd8HEHR" dmcf-ptype="general">그러나 외부의 호평과 달리, 내부 조직 갈등이라는 그림자도 함께 드리우고 있다는 평가가 나옵니다.</p> <p contents-hash="37579461071cf62b299dd73c0a914b162af4d46fabeb4aa232dfb6bd26aedad6" dmcf-pid="pAjrRfYcZM" dmcf-ptype="general">◇ 네이버, ‘AI 올인’…실적과 체질 모두 변화</p> <p contents-hash="8b687ce746baffe64108762bee3cf07988c4016be953d9f4535082dbcff76af7" dmcf-pid="UcAme4GkZx" dmcf-ptype="general">이해진 의장이 올해 초부터 ‘AI 경영’을 직접 챙기기 시작하면서, 네이버는 검색, 커머스 등 전 사업 부문에 AI 기술을 빠르게 도입했습니다. </p> <p contents-hash="920dba621e1b49214da6e6db0c55836033abc9e7a7bd63c3210d0b0866d5929d" dmcf-pid="ukcsd8HEYQ" dmcf-ptype="general">검색엔진에는 생성형 AI를 적용해 고도화를 추진했고, 커머스 부문은 추천 및 광고 알고리즘 효율을 크게 높였습니다. </p> <p contents-hash="e087e8497c47df7414b0dfca76fe372865fe26f27d0bcdf84befdd52e6185f98" dmcf-pid="7EkOJ6XDYP" dmcf-ptype="general">자회사 네이버클라우드 역시 초거대 AI 모델을 적극적으로 도입하면서 사업 경쟁력을 강화하고 있고, 정부가 선정한 국가대표 AI 정예팀 중 하나로도 선정됐습니다.</p> <p contents-hash="3757263f934938afd04eeaff8ef237ed90b746e878e17ff4e1184f379cf877e0" dmcf-pid="zDEIiPZwH6" dmcf-ptype="general">이러한 변화는 2분기 실적에 직접적으로 반영됐습니다. </p> <p contents-hash="b03ff27e0773de389730f736e69e6d8e24fb31112dee8d25b6c32330f3f7f6b8" dmcf-pid="qwDCnQ5rY8" dmcf-ptype="general">네이버는 올 2분기 연결기준 매출이 3조원에 육박하고 있으며, 영업이익도 작년 동기 대비 10.3% 증가한 5,216억원으로 집계됐습니다. </p> <p contents-hash="ffcce0baad51d75f2cc5fca29dfe3ebeb99adc10c802eb47089afb243c61769f" dmcf-pid="BrwhLx1mG4" dmcf-ptype="general">창업자의 경영 복귀 이후 결정 속도가 눈에 띄게 빨라지면서 글로벌 빅테크와의 기술 격차를 빠르게 좁혀가고 있는 모습입니다. </p> <figure class="figure_frm origin_fig" contents-hash="f271f08dc3ec3bd256396eb5682ebcc8e453424995b065a8c17d398f123777c1" dmcf-pid="bmrloMtstf" dmcf-ptype="figure"> <p class="link_figure"><img alt="화섬식품노조 네이버지회가 6일 네이버 1784 사옥 1층 로비에서 최인혁 대표의 사퇴와 경영진의 책임 있는 대응을 촉구하는 '네이버 리부트 2.0 문화제'를 열었다. [민주노총 화섬석품노조 제공]" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202508/11/newsy/20250811060113608hjzi.jpg" data-org-width="960" dmcf-mid="57IyjJphGn" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img3.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202508/11/newsy/20250811060113608hjzi.jpg" width="658"></p> <figcaption class="txt_caption default_figure"> 화섬식품노조 네이버지회가 6일 네이버 1784 사옥 1층 로비에서 최인혁 대표의 사퇴와 경영진의 책임 있는 대응을 촉구하는 '네이버 리부트 2.0 문화제'를 열었다. [민주노총 화섬석품노조 제공] </figcaption> </figure> <p contents-hash="b731fc2c518cf089d4f7e1cc8dd0ff4f75c95dd4bd92ddc378b0e6eef6434fda" dmcf-pid="KsmSgRFOYV" dmcf-ptype="general">◇ 네이버 노조 “최인혁 대표 물러나야” 내홍 심화</p> <p contents-hash="8173a7cfae7d01287b1a1e414e0284aac6276297866c82509c6dfad4f32cee49" dmcf-pid="9Osvae3IX2" dmcf-ptype="general">네이버의 외형상 성장과 달리, 사내 조직 분위기는 냉각되는 분위기입니다.</p> <p contents-hash="ba16d90f49fd6b1c1611deca3cfeabe3f69c7b57c6233a8954274e68b7ef86f6" dmcf-pid="2IOTNd0CG9" dmcf-ptype="general">민주노총 화섬식품노조 네이버지회는 최인혁 테크비즈니스 부문 대표의 사퇴를 요구하며 정기 문화제에 돌입했습니다.</p> <p contents-hash="2fbbed380f78682319795f5a6c3186b848ec9eec0d8b71c2d4e1c5e674d9c74c" dmcf-pid="VvSHEozTYK" dmcf-ptype="general">최 대표는 최고운영책임자(COO)였던 2021년 직장 내 괴롭힘 사건에 연루돼 자리에서 물러났지만, 지난 5월 테크비즈니스 부문 대표로 복귀했습니다. </p> <p contents-hash="b4adb0c54239cb254c7e3a9b232a2c29f94d9b451b6282b88879f4a7d45f444a" dmcf-pid="fTvXDgqyZb" dmcf-ptype="general">최 대표는 네이버 창립 멤버로, 지난 3월 이사회 의장으로 7년 만에 경영에 복귀한 이해진 창업자의 최측근으로 꼽힙니다.</p> <p contents-hash="4e84e38a0b8cba331310013d710ece70504eacc874f9bb4ee676cc9be719c54a" dmcf-pid="4yTZwaBWYB" dmcf-ptype="general">노조는 “조직문화 개선이나 재발 방지책이 충분히 실행되지 않고 있다”고 비판하고 있습니다. </p> <p contents-hash="87782a8bf72038ca225ea2f648ab4ddae3485436777f93b8e440c10b647325e8" dmcf-pid="8Wy5rNbYXq" dmcf-ptype="general">이로 인해 사내에서는 조직 신뢰 위기와 함께 인재 이탈 가능성에 대한 우려도 커지고 있습니다.</p> <p contents-hash="7ab3a64209b6bf62a3fe6bb682974f0a1eebebb0ecca4833c55d8318d143eb3c" dmcf-pid="6YW1mjKGtz" dmcf-ptype="general">◇ 이해진 네이버의 과제, ‘AI 초격차’와 ‘조직문화 회복’</p> <p contents-hash="6699c22a3614eb85e349668144cd9f66670e740f88c1136b3810a32d6a3aa095" dmcf-pid="PGYtsA9H17" dmcf-ptype="general">시장과 투자자 등 외부의 반응은 엇갈리고 있습니다. </p> <p contents-hash="7bd8c032fbf21b407802e3a73851596eb9d76c4aca5fb8ebc64470cf965c5bb4" dmcf-pid="QHGFOc2XZu" dmcf-ptype="general">일각에서는 AI 혁신에 적기를 맞아 네이버의 글로벌 경쟁력이 높아질 것이라는 기대감이 나오고 있는 반면, 내부 갈등이 장기화될 경우 리더십 불안과 핵심 인재 유출, 기업 평판 하락 등 다양한 위험 요인이 불거질 수 있다는 우려도 만만치 않습니다.</p> <p contents-hash="6de76024dcd398b4961ba62a3c71b1c260ab3e2a9709d8f32c9a7c3f6d06ac45" dmcf-pid="xXH3IkVZGU" dmcf-ptype="general">이에 글로벌 빅테크와 겨룰 수 있는 AI 초격차 확보와 동시에, 내부 신뢰 회복을 통한 건강한 조직문화 구축이 필요하다는 지적이 제기되고 있습니다. </p> <p contents-hash="60283c1b4ba8b34846b21656070f3f67ab570a6c53780b1891bba26dccd0313e" dmcf-pid="yJdaV7Ii5p" dmcf-ptype="general">IT업계 관계자는 “기술은 따라갈 수 있지만, 내부 신뢰가 무너지면 혁신 동력도 한계에 봉착할 수밖에 없다”고 강조했습니다.</p> <p contents-hash="395ca72d65e50078c6ce2a74b84d16d9b9cca69d373e664afbe2f0d8c0eefbee" dmcf-pid="WiJNfzCnY0" dmcf-ptype="general">이해진 의장의 복귀가 네이버 신사업 추진에 속도를 붙여준 것은 분명하지만, 조직 신뢰 회복 없이는 ‘AI 질주’도 지속 가능하지 않다는 얘기입니다. </p> <p contents-hash="f4c56e5a34ade29bd2d628c2272991d0fb943d9bfbf4dd09d76e169ad42b3f6e" dmcf-pid="Ynij4qhL13" dmcf-ptype="general">네이버가 기술 경쟁과 탄탄한 조직문화를 동시에 확보할지에 업계의 이목이 집중되고 있습니다. </p> <figure class="figure_frm origin_fig" contents-hash="db02f93ed0faf7f0413277bb55d3bf9d157e2250d1467b29dd95a7cc3e1d3e36" dmcf-pid="GLnA8BloHF" dmcf-ptype="figure"> <p class="link_figure"><img alt="네이버 이해진 이사회 의장 [연합뉴스 자료 사진. 재판매 및 DB 금지]" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202508/11/newsy/20250811060113767qtjg.jpg" data-org-width="500" dmcf-mid="15daV7Ii1i" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img3.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202508/11/newsy/20250811060113767qtjg.jpg" width="658"></p> <figcaption class="txt_caption default_figure"> 네이버 이해진 이사회 의장 [연합뉴스 자료 사진. 재판매 및 DB 금지] </figcaption> </figure> <p contents-hash="480a67dba7f61ec809aaa6ddbba212d877c917b9d396e681208567348678fd0e" dmcf-pid="HUpbYCRuGt" dmcf-ptype="general"> #네이버 #이해진 #AI #노조</p> <p contents-hash="9c8ab0c44896e3e632c277cb543827a85e39ba2fe785431d19f6558f7ae8017c" dmcf-pid="XuUKGhe7H1" dmcf-ptype="general">연합뉴스TV 기사문의 및 제보 : 카톡/라인 jebo23</p> <p contents-hash="33ed57b7f88442e0933490ea87abc0e866e7cf7c1a2578d510a3208c04b55790" dmcf-pid="Z7u9Hldzt5" dmcf-ptype="general">김동욱(DK1@yna.co.kr)</p> </section> </div> <p class="" data-translation="true">Copyright © 연합뉴스TV. 무단전재 및 재배포 금지.</p> 관련자료 이전 NC AI 김건수 랩실장 “멀티모달 분야는 가장 앞서… 다윗의 승리 자신” 08-11 다음 차세대 D램 패권 두고 엇갈린 전략… 삼성전자는 속도전, SK하이닉스는 신중 08-11 댓글 0 등록된 댓글이 없습니다. 로그인한 회원만 댓글 등록이 가능합니다.
