MS, AI 전환 속도전…다양성 책임자 퇴사로 조직 재편 가속 작성일 03-26 35 목록 <div id="layerTranslateNotice" style="display:none;"></div> <strong class="summary_view" data-translation="true">린지 레이 맥킨타이어 CDO 이달 말 퇴사…인사 조직 통합·인재 확보 전략 전면 재정비</strong> <div class="article_view" data-translation-body="true" data-tiara-layer="article_body" data-tiara-action-name="본문이미지확대_클릭"> <section dmcf-sid="0CHDxSpXh7"> <p contents-hash="099bc0275b23754868b3cd47dab6982884edff64e255a47b22b981cf0d6922f5" dmcf-pid="phXwMvUZlu" dmcf-ptype="general">(지디넷코리아=남혁우 기자)마이크로소프트 최고다양성책임자(CDO)가 이달 말 회사를 떠난다. 인공지능(AI) 중심 조직 개편 흐름 속에서 주요 임원 이탈이 이어지는 모습이다.</p> <p contents-hash="cf1d4ea5795a7eee1239a6b5b4861f9e00c206d56c80d45888f1849270e528d2" dmcf-pid="UlZrRTu5lU" dmcf-ptype="general">26일 CNBC 등 외신에 따르면 린지 레이 맥킨타이어 CDO는 이달 말 퇴사해 다음 달 다른 기업 최고인사책임자(CPO)로 자리를 옮긴다. 해당 내용은 에이미 콜먼 최고인사책임자(CHRO)가 사내 메모를 통해 직원에게 전달했다.</p> <p contents-hash="24388592a869ef4ba4d15fa3072c3abc195f8f9f5c16281c76c71991d407235e" dmcf-pid="uS5mey71Wp" dmcf-ptype="general">마이크로소프트는 현재 AI 기반 전환을 추진 중이다. 콜먼 부사장은 메모에서 조직과 인사 기능 전반을 재정비하고 있다고 밝혔다. </p> <figure class="figure_frm origin_fig" contents-hash="98fe81d85e07d42dc535380481417f33c29b9c69f80b7d19b468b7f30c777752" dmcf-pid="7v1sdWztC0" dmcf-ptype="figure"> <p class="link_figure"><img alt="린지 레이 맥킨타이어 마이크로소프트 CDO(이미지=마이크로소프트)" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202603/26/ZDNetKorea/20260326085301129hyfd.jpg" data-org-width="640" dmcf-mid="3QHDxSpXyz" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img2.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202603/26/ZDNetKorea/20260326085301129hyfd.jpg" width="658"></p> <figcaption class="txt_caption default_figure"> 린지 레이 맥킨타이어 마이크로소프트 CDO(이미지=마이크로소프트) </figcaption> </figure> <p contents-hash="8d8b019bffacae0a2af0ed68c25838a19f7cfc7a7aa069f5270a5e1c2fabb7e5" dmcf-pid="zTtOJYqFh3" dmcf-ptype="general">최근 마이크로소프트에서는 주요 임원들의 이동이 잇따르고 있다. 게임 사업을 이끌던 필 스펜서, 생산성 소프트웨어 부문 수장 라제시 자 등 핵심 인사가 회사를 떠났다. 보안 책임자 찰리 벨 역시 지난 2월 개별 기여자 역할로 전환됐다.</p> <p contents-hash="8d1a62277eb72bbe3489038ddadc895036167e9307d642de7f14aabe70ae18b8" dmcf-pid="qyFIiGB3vF" dmcf-ptype="general">이 같은 변화는 AI 경쟁 심화와 맞물려 있다. 생성형 AI 기반 제품 경쟁이 격화되면서 소프트웨어 업종 전반이 압박을 받고 있다. 마이크로소프트 주가도 올해 들어 약 23% 하락했다. 이에 엔비디아 그래픽처리장치(GPU) 등 데이터센터 인프라 투자 확대와 자체 AI 모델 고도화에 집중하고 있다.</p> <p contents-hash="0da0a8602ec2790d5c0fa27bb38af3cb6f529e5b15a6bbb3c6c4c676732f8910" dmcf-pid="B3KHEUQ9Wt" dmcf-ptype="general">투자 성과 입증도 중요한 과제로 떠올랐다. 사티아 나델라 CEO는 지난 1월 마이크로소프트 365 코파일럿 유료 좌석이 1500만개를 돌파했다고 밝힌 바 있다. 이는 전체 기업용 마이크로소프트365의 약 3% 수준이다.</p> <p contents-hash="8b1cf3a42962a692e34d398ac40a92cfb51b59218cfb04d3ed128129477dd577" dmcf-pid="b09XDux2T1" dmcf-ptype="general">조직 개편과 함께 인재 확보 경쟁도 치열해지고 있다. 콜먼 부사장은 "인재 전략이 곧 경쟁 전략"이라며 "최고 인재를 확보할 수 있는지가 기업 경쟁력을 좌우한다"고 강조했다.</p> <p contents-hash="d484c6f1d36a1d1f996561d51c723197da5108855165eb012dd6d88863df7690" dmcf-pid="Kp2Zw7MVl5" dmcf-ptype="general">조직 구조도 일부 개편된다. 엔지니어링 인사 조직은 멜 심슨 부사장 산하로 통합된다. 인재 채용 총괄 책임자도 신규 선임해 콜먼에게 직접 보고하도록 할 계획이다.</p> <p contents-hash="f26a33e9aa373a54d30bcf3e1c1aa1a6cef62d32bf77277dc860202f1c216583" dmcf-pid="9UV5rzRfhZ" dmcf-ptype="general">맥킨타이어의 공백은 기존 조직이 일부 분담한다. 문화 및 포용성 부문은 디아나 나바스-로제트 총괄이 맡는다. 해당 조직은 레슬리 로슨 심스가 이끄는 신규 '피플 앤 컬처' 조직 아래로 편입된다.</p> <p contents-hash="252add631ad5d2c95888d35ca42b0268316df34ae0384b1d63c25dc000ee5410" dmcf-pid="2uf1mqe4CX" dmcf-ptype="general">또한 피플 애널리틱스 조직은 나탈리 데르스 부사장이 이끄는 직원 경험 조직으로 통합된다. 회사 측은 이번 개편이 조직 간 협업 강화와 의사결정 속도 향상, 운영 단순화를 위한 조치라고 설명했다.</p> <p contents-hash="0ef4d0c23941902863e6be245187745acec78d0f228fd24af60d68ef7f3de8c7" dmcf-pid="V74tsBd8hH" dmcf-ptype="general">마이크로소프트 대변인은 "오늘 발표된 조직 개편은 회사의 비즈니스 우선순위와 긴밀하게 일치하며, 팀 간의 협력을 강화하고, 더 빠르게 움직이며, 직원과 고객을 지원하는 운영 방식을 간소화하는 데 도움이 될 것"이라고 전했다.</p> <p contents-hash="000be5e94e06609770ab019b3a1fc4993132c5cd01dd986d3b866097eb845078" dmcf-pid="fz8FObJ6lG" dmcf-ptype="general">남혁우 기자(firstblood@zdnet.co.kr)</p> </section> </div> <p class="" data-translation="true">Copyright © 지디넷코리아. 무단전재 및 재배포 금지.</p> 관련자료 이전 갤럭시 폰에서 쓰던 '삼성 브라우저', 이제 PC에서도 쓴다 03-26 다음 아이폰도 ‘진짜 5G’…KT 국내 최초 아이폰 5G SA 상용화 03-26 댓글 0 등록된 댓글이 없습니다. 로그인한 회원만 댓글 등록이 가능합니다.
